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13136人力资源管理(初级)高频200题

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人格测验按其具体的对象可以分为

  • A、态度测验
  • B、成就测验
  • C、智力测验
  • D、兴趣测验
  • E、品德与性格测验
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简述应对职业生涯中期危机的措施。

人力资源管理从功能上看,具有四种不同的模式,每一种模式又都反映出时代的特点,其中产业模式主要关注

  • A、劳工关系的协调
  • B、公平就业机会
  • C、团队合作
  • D、如何理解和把握不断变化的趋势

一组重要责任相似或相同的职位是

  • A、职权
  • B、职系
  • C、职位
  • D、职务

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